– Det er med ydmykhet og glede jeg tildeler årets ærespris til Kom Trainee.
Det skriver styreleder i Norsk Petroleumsforening (NPF) i Møre og Romsdal, Sidsel Sæterøy i en pressemelding.
Dette er Norsk Petroleumsforening
Norsk Petroleumsforening ble stiftet for 50 år siden, i 1972, og er en politisk uavhengig forening for folk med interesse for petroleumsvirksomhet. Foreningens formål er å tilrettelegge for utveksling av kunnskap og faglige diskusjoner gjennom å arrangere en rekke konferanser og møteplasser nasjonalt og lokalt i regi av foreningens elleve avdelinger. En av disse er NPF avdeling Møre og Romsdal.
I styret sitter aktører fra petroleums- og industribransjen i vårt fylke. Et av foreningens oppdrag er å innstille og dele ut NPF Møre og Romsdal sin ærespris.
NPF samarbeider med flere andre om møteplassen Petropolen. Dette startet i 1999 som et samarbeidsprosjekt mellom NPF, Kristiansund kommune, Møre og Romsdal fylke og Kristiansund og Nordmøre Næringsforening.
Petropolen er en åpen møteplass for alle med interesse for petroleumsbransjen som ønsker uformell kontakt og informasjonsutveksling på tvers av fag, industri og tjenesteyting, store og små, private og offentlige aktører.
Nesten hundre høy kvalifiserte unge til regionen
Torsdag arrangerte Kristiansund kommune og Petropolen Energidagen i Kulturfabrikken. Her ble NPFs ærespris delt ut av styreleder i NRF Møre og Romsdal, Sidsel Sæterøy.
Hun begrunner valget av Kom Trainee som årets æresprismottaker med deres arbeid gjennom mange år for å tiltrekke regionen aktivitet.
– Årets NPF ærespris går til en organisasjon som gjennom sitt mandat har utgjort en positiv og dokumenterbar forskjell for regionen gjennom å tilføre oss ny, ung og spennende kompetanse, skriver hun i pressemeldingen.
Hun legger vekt på at Kom Trainee-ordningen har gjort at regionen har fått flere høyt kvalifiserte innbyggere og arbeidstakere.
– Unge mennesker som hadde et valg om å flytte et annet sted, men valgte Kristiansundsregionen fordi muligheten utgjorde en forskjell for deres karriere og kompetansebygging, skriver hun.
Siden oppstarten i 2006 har 97 unge vært gjennom ordningen.
– Ringvirkningene har vært store, mener Sæterøy.
Hva er Kom Trainee?
Kom Trainee er en en traineeordning hvor nyutdannede får arbeidserfaring og bedriftene får unge hoder på laget for en periode.
- Ordningen har rundt tjue medlemsbedrifter på Nordmøre hvor traineene kan jobbe.
- Kom Trainee har til enhver tid rundt 15 traineer plassert hos forskjellige virksomheter. I løpet av to år hos Kom Trainee får man erfaring fra 1-3 bedrifter.
- Søker må ha minimum bachelorgrad, uavhengig av fagbakgrunn.
- Ordningen ble startet i 2006 som en av de første traineeordningene i Norge hvor man samarbeidet på tvers av bransjer og bedrifter. Målet var å rekruttere ung og høy kompetanse for å skape ny vekstkraft i regionen og hos bedriftene.
(Kilde: Komtrainee)

Kristiansund har fått nye traineer
Prisen har vært delt ut i rundt 20 år
NPF ærespris har vært delt ut siden tidlig på 2000-tallet og skal ifølge Sæterøy gå til aktører som jobber i, har tilknytning til eller samarbeid med petroleums- og energibransjen, og hvis innsats har gitt positiv nærings- og samfunnsutvikling i regionen.
– Mange dyktige folk har mottatt prisen, skriver hun.
– Fellesnevner for alle disse er at de gjennom sine verv eller sitt arbeid har jobbet utrettelig for å tiltrekke regionen aktivitet, skape grunnlag for nye jobber, eller å sikre slike.
Les om tidligere prisvinnere her:

Hedret for viktig innsats: – Har knyttet vår region sammen

Ærespris til Kitty Eide i Shell
Odd Gustav fikk oljebransjens ærespris

Mottok hederspris: - Jeg har lyst til å være med på mer samarbeid mellom Nordmøre og Romsdal

Hyllet av oljebransjen
Les mer om Sidsel Sæterøy her:
